Быть вежливыми и не воровать. В Краснодаре разработали новый кодекс этики для сотрудников мэрии

Администрация Краснодара опубликовала проект нового Кодекса этики и служебного поведения для муниципальных служащих — на это обратил внимание новостной портал «Город». Документ еще не подписан мэром, а значит, не вступил в законную силу. При этом уже получено положительное заключение антикоррупционной экспертизы.

Подобный кодекс существовал в Краснодаре с 2011 года, но сейчас власти решили утвердить его новую версию. Цель документа — установить правила, чтобы муниципальные служащие «достойно выполняли свою профессиональную деятельность», а еще укрепили «доверие граждан к администрации».

93.RU изучили правила проекта Кодекса. В них, например, говорится, что сотрудники мэрии должны выполнять свою работу профессионально, без учета личных интересов, о любом коррупционном шаге тут же сообщать в органы и вообще своим примером показывать, что такое достойный гражданин.

«Муниципальному служащему в служебном поведении необходимо воздерживаться от действий и высказываний, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки», — говорится в проекте кодекса.

Более того, сотрудникам мэрии в рамках работы нельзя получать вознаграждения от физических или юридических лиц, будь то подарки или деньги. А еще в служебном поведении надо воздержаться от любых угроз и оскорблений по полу, возрасту, языку и так далее, избегать «пренебрежительного тона» и «предвзятых замечаний». Также нельзя курить во время совещаний, общения с гражданами и в тех местах, где это запрещено делать по закону.

«Муниципальные служащие должны быть вежливыми, доброжелательными, корректными, внимательными и проявлять терпимость в общении с гражданами и коллегами», — говорится в проекте кодекса.

Отдельно указывается, что для сотрудника мэрии недопустимо хвастаться своей должностью для получения выгоды для себя или других людей.

При этом, как заметил 93.RU, в проекте нет некоторых правил, которые были ранее. Например, убрали пункт, в котором говорится, что совместные развлечения начальника и подчиненного и отдых, в том числе за границей, могут скомпрометировать их. Также в проекте нет правила, по которому сотрудник мэрии должен предупредить свою семью и родных, что они не могут использовать его имя и должность для решения личных вопросов.

Но в кодекс добавили больше уточнений по поводу того, что муниципальный служащий не может публиковать в соцсетях. Например, нельзя выставлять фото, текст, аудио или видео, которые бы «противоречили морально-этическим ценностям» и могли бы как-либо повлиять на репутацию мэрии.

За большинство нарушений сотруднику грозит «моральное осуждение на комиссии», выговор или временное отстранение от работы. И только в крайних случаях, например когда речь идет о коррупции, возможно уголовное преследование.

Ранее 93.RU писали, что в конце 2025 года суд вынес приговор бывшему вице-мэру Всеволоду Нетребе. По данным следствия, он за 4 миллиона 600 тысяч рублей предлагал место в новом составе городской думы члену «Единой России» Кириллу Перцеву.